Professor (academic staff)
教授(教職員) — Machine-translated title
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東京大学先端科学技術研究センター・工学系研究科先端学際工学専攻 教員公募
東京大学先端科学技術研究センター(先端研)および大学院工学系研究科先端学際工学専攻では、科学
技術論・科学技術政策講座の教授を下記の要領で公募致します。先端研の多彩な分野の研究者と協働し
つつ、社会に強いインパクトを与える研究活動・教育を展開できる方の応募をお待ちしています。
職名及び⼈数 教授 1名
契約期間 2027年4月1日以降できるだけ早い時期、着任日より 5 年間
更新の有無 更新する場合がある。更新回数は1回とし、更新後に在職できる期間は更新日から
最大5年間とする。更新は、従事している業務の進捗状況、勤務成績、勤務態度、
健康状況、予算の状況、契約期間満了時の業務量等を考慮のうえ判断する。
試⽤期間 試⽤期間:採⽤された日から 14 日間
就業場所 東京大学先端科学技術研究センター(東京都⽬⿊区駒場4-6-1)
変更の範囲:本学の指定する場所(配置換⼜は出向を意に反して命じられることは原
則ない。詳細は東京大学教員の就業に関する規程第 4 条による。)
業務内容 「科学と社会のつながり」という学問的基盤に立脚しつつ、現代的な社会・政策的要
請に応えるため、「テクノロジー・アントレプレナーシップ(技術の社会実装・新産
業創出の論理と政策)」やそれに関連するイノベーション論・科学技術政策等の分野
において先端的な研究を推進する。
また、大学院生の教育・研究指導等を担当するとともに、先端学際工学専攻の運営
(専攻長業務等含む)を主導する。
変更の範囲: 配置換、兼務及び出向を命じることがある (意に反して命じられること
は原則ない。詳細は東京大学教員の就業に関する規程第4条による。)
就業時間 専⾨業務型裁量労働制により、1日7時間 45 分勤務したものとみなされる。
休日 ⼟・日、祝日、年末年始(12 月 29 日〜1 月 3 日)
休暇 年次有給休暇、特別休暇 等
賃⾦等 学歴・職務経験等を考慮して決定。昇給制度あり。
諸⼿当 賞与(年 2 回)、通勤⼿当(原則 55,000 円/月まで)の他、本学の定める
ところによる。
加⼊保険 法令の定めにより⽂部科学省共済組合、雇⽤保険、労災保険に加⼊
応募資格 1) 博⼠の学位を有する者
2) 科学技術論・科学技術政策(特にテクノロジー・アントレプレナーシップ、技術
の社会実装、イノベーション論等)に関して優れた学術的専⾨業績(論⽂、著書
等)を有する者
3) 大学院教育に熱⼼な者
4) 大学院における教務・組織運営に関わる実績または十分な能力を有し、専攻運営
(専攻長実務等)に積極的に関与できる者
※主たる評価対象は学術的な研究能力・業績であるが、教員自身による起業実務経験
や新産業創出支援等の実践的実績・知見についても、付加的な評価要素として考慮に
含める。
提出書類 1)履歴書(次の URL から東大様式の履歴書をダウンロードし、使⽤して下さい。)
https://www.u-tokyo.ac.jp/ja/about/jobs/r01.html
2)研究業績リスト (様式は任意、査読の有無を明記のこと)
3)競争的資⾦獲得状況・社会貢献・社会実装実績リスト
4)主要な研究内容の概要 (A4⽤紙2枚程度)
5)前項の研究内容を示す代表的な研究論⽂等(5件以内。すべてを1つのPDFにまと
めたもの)
6)任期中に⽬指す研究・教育活動の提案、および専攻・組織運営に対する抱負 (A4
⽤紙2枚程度)
7)応募者についての参考意見を伺える方2名の氏名・所属・連絡先
※上記1)〜6)の提出書類は、それぞれ独立したPDFファイルとして作成してくだ
さい。
※7)については、応募⽤Webフォームの⼊力欄に直接ご記⼊ください(ファイル提
出は不要です)。
※その他必要に応じ、追加の書類・資料を求めることがあります。書類選考の上、⾯
接を⾏います。
提出方法 下記の「応募⽤Webフォーム」にアクセスし、必要事項の⼊力、および、提出書類
のアップロードを⾏ってください。
応募⽤WebフォームURL:
https://forms.gle/ejocCkR5DTpZ8pap6
※ファイルのアップロードにはGoogleアカウントへのログインが必要です。
※フォーム送信後、ご⼊力いただいたメールアドレス宛に回答のコピー(受領確認)
が自動送信されます。1〜2時間経過しても届かない場合は、問い合わせ先までご連
絡ください。
応募締切 2026 年 10 月 30 日(⾦)17:00(日本時間)まで
問い合わせ先 〒153-8904 東京都⽬⿊区駒場4-6-1
東京大学大学院工学系研究科 先端学際工学専攻長 矢⼊健久
e-mail: yairi@ailab.t.u-tokyo.ac.jp
募集者名称 国立大学法⼈東京大学
受動喫煙防⽌
措置の状況
敷地内禁煙(屋外に喫煙場所あり)
その他 ・取得した個⼈情報は、本⼈事選考以外の⽬的には利⽤しません。
・書類選考の上、必要に応じて⾯接を実施する場合があります。
・「東京大学男⼥共同参画加速のための宣⾔」に基づき、⼥性の積極的な応募を歓迎し
ます。
・産前・産後休暇、育児休業⼜は介護休業を取得した場合の契約期間の取扱い:産
前・産後休暇及び育児休業による中断期間分を雇⽤延長することがある(東京大学
における教員の任期に関する規則第 3 条による。詳細は応相談)。
・採⽤時点で、外国法⼈、外国政府等と個⼈として契約している場合や、外国政府等
から⾦銭その他の重大な利益を得ている場合、外為法の定めにより、⼀定の技術の
共有が制限され、結果として本学教職員としての職務の達成が困難となる可能性が
あります。このような場合、当該契約・利益については、職務に必要な技術の共有
に支障のない範囲に留める必要があります。
Advertisement text from The University of Tokyo, no licence stated; reproduced with attribution.
The employer's ad is the binding version. Apply through their system.
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