Uniwersytet GdańskiGdańsk, pomorskie, Poland

Assistant or research and teaching assistant

Asystent lub asystentkastanowisko badawczo-dydaktyczne — Machine-translated title

From the ad

  • Miejsce: Gdańsk
  • Forma zatrudnienia: umowa o pracę, pełny etat, umowa zlecenie
  • Wynagrodzenie: 5500 zł brutto

Opis stanowiska

Dziekan Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Gdańskiego, z upoważnienia Rektora Uniwersytetu Gdańskiego, ogłasza konkurs otwarty na stanowisko asystenta w grupie pracowników badawczo – dydaktycznych w Katedrze Prawa Karnego Procesowego i Kryminalistyki.

Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w ustawie z dnia 20 lipca 2018 roku – Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (tj. Dz.U. z 2024 r. poz. 1571 ze zm.) oraz w Statucie Uniwersytetu Gdańskiego z dnia 13 czerwca 2019 r. (ze zm.)

TERMIN SKŁADANIA DOKUMENTÓW: 23.10.2026 roku
WARUNKI ZATRUDNIENIA: 100% etatu, umowa o pracę, min. wysokość wynagrodzenia zasadniczego 5500,00 zł brutto.
TERMIN ROZSTRZYGNIĘCIA KONKURSU: w ciągu dwóch miesięcy od zakończenia składania ofert
SŁOWA KLUCZOWE: nauczyciel akademicki, asystent, magister, prawo, pracownik badawczo-dydaktyczny, prawo karne procesowe, europejskie prawo karne, międzynarodowe prawo karne.

Nasze wymagania

  • Tytuł zawodowy magistra prawa (kierunek — prawo);
  • Aktywność naukowa lub organizacyjna przede wszystkim w zakresie prawa karnego procesowego, europejskiego prawa karnego lub międzynarodowego prawa karnego
  • Znajomość języka polskiego oraz języka angielskiego pozwalająca na przygotowanie i samodzielne prowadzenie zajęć dydaktycznych oraz przygotowanie publikacji naukowych
  • Zainteresowania naukowe z zakresu prawa karnego procesowego, europejskiego prawa karnego i międzynarodowego prawa karnego
  • Kompetencje dydaktyczne i organizacyjne, w tym: a. umiejętność pracy indywidualnej i zespołowej; b. samodzielność w opracowywaniu materiałów do zajęć; c. gotowość do aktywnego udziału w życiu Katedry

Mile widziane

  • Znajomość języka niemieckiego lub francuskiego w stopniu niezbędnym do prowadzenia badań naukowych
  • Doświadczenie dydaktyczne (ćwiczenia, tutoring, szkolenia itp.) lub praktyczne (staże, praktyki, wolontariat w instytucjach stosujących prawo karne itp.), także w językach obcych (języku angielskim, niemieckim, francuskim)
  • Ukończone studia podyplomowe, kursy bądź szkoły letnie z zakresu prawa karnego
  • Aktywność w studenckich kołach naukowych, zespołach badawczych albo projektach grantowych związanych z prawem karnym
  • Udział w konferencjach naukowych
  • Doświadczenie w prowadzeniu zajęć dydaktycznych na uczelni wyższej obejmujących zagadnienia z zakresu prawa karnego procesowego, europejskiego prawa karnego lub międzynarodowego prawa karnego

Zakres obowiązków

  • przygotowanie i prowadzenie zajęć dydaktycznych, w tym w języku obcym, określonych w programach studiów pierwszego i drugiego stopnia oraz jednolitych studiów magisterskich
  • prowadzenie działalności naukowej obejmującej badania naukowe, prace rozwojowe, pozyskiwanie lub realizacja grantów badawczych, itp.
  • inne prace związane z procesem dydaktycznym (m.in. przeprowadzanie egzaminów, zaliczeń, kolokwiów, przeprowadzanie konsultacji

Dokumenty wymagane do rekrutacji

  • podanie o zatrudnienie (skierowane do JM Rektora Uniwersytetu Gdańskiego)
  • kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie
  • wykaz dorobku naukowego i dydaktycznego
  • dokumenty potwierdzające wymagane umiejętności i kwalifikacje
  • oświadczenie o spełnianiu wymogów określonych w art. 113 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo szkolnictwie wyższym i nauce
  • zgoda na przetwarzanie przez UG danych osobowych niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji
  • oświadczenie, iż w przypadku zatrudnienia na Uniwersytecie Gdańskim po przeprowadzonym postępowaniu konkursowym, Uniwersytet Gdański będzie dla kandydata podstawowym miejscem pracy; wzory oświadczeń są dostępne na stronie: https://prawo.ug.edu.pl/strona/76582/wzory_formularzy

Dodatkowe informacje dla kandydata

Skontaktujemy się z wybranymi osobami. Ofert nadesłanych pocztą nie odsyłamy.
Zlecający zastrzegają sobie prawo do odpowiedzi jedynie na wybrane oferty.
Konkurs może zostać zamknięty bez wyłonienia kandydata.

The employer's ad is the binding version. Apply through their system.

Original ad ↗
?

Saved calls and ads appear on your calendar, and their deadlines are included when you export it. Nothing else is added for you.